工作内容:  岗位职责：1、开拓和发展催收团队，并且带领团队完成公司下达的业绩指标;2、运用专业技能经验，分析日常催收问题，提出解决方案及优化内部业务流程；3、能 够积极协调跨部门工作，做到积极沟通，发现潜在业务风险;4、定期对人员配备进行跟踪、管理和计划，确保有足够的人力可利用，以保证团队达成业绩目标；
5、组织提供内部培训以及对所管辖的催收员进行质量监控，针对在岗催收人员专业技能、技巧现状制订和实施
对应的专业培训，并对培训效果进行考核;
1形象端正，普通话标准，学法律专业优先 2.熟悉催收系统，熟练作出周季报表 了.工作细心认真，有责任感，成熟稳重，具有职业精神和出色的执行力，带头能力
工作时间:  8:30-12:00，13:30-18:00
薪资福利：综合工资3500-8000+五险+节日福利+免费培训+晋升空间

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工作地址

枣庄市滕州市金河湾A区泉城写字楼3楼

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